Proton 将就 AI 使用情况"重新面试"员工，决定谁留任
据 404 Media 获取的内部邮件，Proton（ProtonMail 母公司）周一告知员工，将对全公司员工进行"重新面试"，考察其在工作中如何使用 AI，面试结果可能决定员工能否"继续受雇"。邮件称"这些重新面试具有重大影响"。原文为付费内容，正文信息有限。
推荐理由一家隐私产品公司用 AI 使用能力决定去留，是 AI 冲击就业的具体案例。
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